新員工是醫(yī)院的新鮮血液，是醫(yī)院發(fā)展的重要后備力量。新員工的入職教育是構(gòu)建醫(yī)院文化的重要環(huán)節(jié)，為讓新職工盡快熟悉、適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境，提高他們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，樹立良好的職業(yè)道德，我院于7月26日-27日，對30名新職工進(jìn)行了為期兩天的崗前培訓(xùn)。

培訓(xùn)會上，吳院長代表院領(lǐng)導(dǎo)班子對新職工表示熱烈歡迎，詳細(xì)介紹了醫(yī)院概況，讓新職工對醫(yī)院的發(fā)展歷程有了整體的了解，對醫(yī)院今后的發(fā)展方向有了較清晰的認(rèn)識，重點強調(diào)醫(yī)療安全的重要性。指出新職工的加入為醫(yī)院發(fā)展增加了新鮮血液，是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的新動力。要求新職工誠信做人、認(rèn)真做事，為醫(yī)院發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

此次培訓(xùn)內(nèi)容主要包括醫(yī)院規(guī)章制度、職業(yè)道德禮儀、醫(yī)療核心制度、醫(yī)保相關(guān)政策、無菌操作技術(shù)及消防安全知識等。新職工仔細(xì)聆聽，認(rèn)真筆記。最后，新職工就這次崗前培訓(xùn)的心得體會進(jìn)行了交流，交流會氣氛濃郁。

通過此次培訓(xùn)，新職工全面了解了醫(yī)院各項規(guī)章制度，明確了自己應(yīng)有的責(zé)任，增強了集體榮譽感、責(zé)任感和歸屬感，同時提高了新職工的職業(yè)道德素養(yǎng)、安全意識；規(guī)范了病歷書寫、診療技術(shù)；強化了醫(yī)患溝通制度、醫(yī)療安全預(yù)警制度，為新職工進(jìn)入工作角色做了充分準(zhǔn)備。